Wie gehen wir mit Diversität im Team um?
Jeder von uns ist unterschiedlich. Und das ist auch gut so. Wie langweilig wäre eine Welt voller Menschen, die sich völlig gleichen? Haarfarbe, Augenfarbe, Religion, Geschlecht, Herkunft, Alter, Familienstand – all das und mehr zeichnet uns aus, unterscheidet uns und macht diese Welt bunt. Und doch wird Diversität im Arbeitsumfeld immer wieder thematisiert mit Berichten von aktuellen Erfolgsgeschichten, aber auch von Herausforderungen.
Was verstehen wir eigentlich unter Diversität? Und wie sollten wir in Zukunft damit umgehen? Was sind die Vorteile von diversen Teams und welche Stolpersteine gibt es? Wie wirken sich die unterschiedlichen Bedürfnisse der Beschäftigten auf die Zusammenarbeit im Team aus? Und was können wir aus aktuellen Erfolgsgeschichten lernen?
Diese und sicher viele weitere Fragen, wollen wir im nächsten Work Smart Talk mit unseren fachkundigen Gästen und Teilnehmenden diskutieren. Hierzu haben wir Dr. Carolin Eitner, Diversitätsbeauftragte bei thyssenkrupp Steel Europe, und Alf Spröde, Vorstand des Völklinger Kreis e. V., eingeladen.
#WSTalk: Wie gehen wir mit Diversität in Team um? ist deshalb das Thema des nächsten „Work Smart Talk“, den die migosens GmbH am 19. Mai, 17:00 – 20:00 Uhr bei BITMARCK in Essen veranstaltet.
Die Teilnehmenden haben die Möglichkeit, sich mit ihren eigenen Herausforderungen und Fragestellungen zu diesem Thema aktiv einzubringen und sich mit den Referent:innen und anderen Teilnehmenden in ungezwungener Atmosphäre auszutauschen.
Ablauf
17:00 Uhr Ankommen und Networking
17:30 Uhr Beginn Impulsvorträge mit anschließendem Austausch
18:30 Uhr Essen mit Networking
18:50 Uhr weiterer Austausch und vertiefende Diskussion
20:00 Uhr Ender der Veranstaltung
Veranstaltungsort
BITMARCK in Essen
Teamwerkstatt im Bauteil A
Kruppstraße 64
45145 Essen
Kostenfreie Parkplätze umliegend in den Straßen „Am Fernmeldeamt“ und „Am Europa-Center“.
Nächstgelegene Bahnstation: Bismarckplatz.
BITMARCK treibt als Managed Service Provider im IT-Markt der gesetzlichen Krankenversicherungen die Digitalisierung voran. Im Entwicklungsprozess von digitalen Lösungen braucht es immer wieder neue Denkanstöße und eine Arbeitsatmosphäre, in der sich die Entwickler:innen, unabhängig von der Herkunft, dem Geschlecht oder der Religion willkommen fühlen.
Kreative Arbeitsprozesse finden bei BITMARCK unter anderem auf der CDO-Fläche statt, in der Teams zusammenkommen und an kreativen Lösungen für diverse Herausforderungen arbeiten. Der Work Smart Talk findet daher auf dieser Fläche statt.
Informationen zu den Referent:innen
Dr. Carolin Eitner
Dr. Carolin Eitner ist Senior Expert im HRM bei thyssenkrupp Steel Europe. Sie beschäftigt sich intensiv mit Trends, Good Practices und innovativen Lösungen eines strategischen Diversitymanagements in all seinen Facetten. Immer mit dem Ziel die Organisation auf dem Weg der Diversitätsentwicklung mitzunehmen. Carolin hat Sozialwissenschaften studiert und an der Universität Bochum promoviert. Außerdem arbeitete sie als wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut für Gerontologie der TU Dortmund.
Alf Spröde
Alf Spröde arbeitet als Führungskräftecoach, systemischer Supervisor und Mediator im Institut für Training, Beratung und Entwicklung im Landschaftsverband Rheinland und freiberuflich in eigener Praxis. Er hat in Bonn und Wien katholische Theologie, Psychologie und Kunstgeschichte studiert und als Theologe und Priester bis 2014 im Erzbistum Köln gearbeitet. In der Führungskräfte- und Teamentwicklung ist Alf schwerpunktmäßig im Bereich der Entwicklung der ethischen und der Diversitätskompetenz unterwegs. Seit 2018 ist er im Bundesvorstand des Völklinger Kreis e.V., dem Berufsverband der schwulen Führungskräfte und Selbstständiger, für Politik und gesellschaftliche Vernetzung zuständig.
Was ist der Work Smart Talk?
Beschäftigte finden, binden und motivieren sind aktuelle Herausforderungen für Unternehmen. Für den Weg hin zu einem attraktiven und modernen Arbeitgeber gibt es viele Herausforderungen und verschiedenste Herangehensweisen. 3 Mal im Jahr treffen wir uns beim Work Smart Talk immer zu einem anderen Themenschwerpunkt aus der Zukunft der Arbeit: Zusammenarbeit, Führung, Organisation, Technologie und Arbeitsumfeld. Zwei Referenten mit unterschiedlichem Erfahrungshorizont geben einen Überblick zur Thematik und exklusive Einblicke in ihren eigenen Arbeitsalltag. Im gemeinsamen Austausch mit allen Teilnehmenden sammeln wir neue Impulse, besprechen individuelle Herausforderungen und entdecken neue Lösungsansätze.
